por Lisa Brasil | set 15, 2023 | Cultura e Clima Organizacional, Gestão de Pessoas
Oferecer feedback ainda é uma dificuldade no cotidiano de muitas empresas. Tendo em vista que, é preciso fazê-lo com profissionalismo para não ocorrer desgastes das relações na empresa. Bem como, é necessário disponibilizar as informações no momento certo para...
por Lisa Brasil | set 14, 2023 | Gestão de Pessoas
A remuneração é um tema de extrema importância nas empresas, pois desempenha um papel fundamental na motivação e satisfação dos colaboradores. Além disso, uma política de remuneração adequada contribui para a atração e retenção de talentos. Um motivo para...
por Lisa Brasil | ago 25, 2023 | Gestão de Pessoas, Gestão Estratégica de RH
Fazer a gestão de metas corretamente pode mudar a forma como sua equipe enxerga as metas que precisam ser alcançadas pelo time. Tendo em vista que, o planejamento de longo prazo contribui para o desempenho organizacional ser o melhor possível, auxiliando a alcançar...
por Lisa Brasil | ago 18, 2023 | Gestão de Pessoas, Retenção de Talentos
Afinal, o que é um mapeamento de competências? Desde a linha de frente até a diretoria, cada função em uma empresa exige uma combinação única de competências – ou habilidades técnicas, habilidades interpessoais e traços comportamentais – para realizar bem...
por Lisa Brasil | ago 16, 2023 | Gestão de Pessoas
Também conhecidas como habilidades técnicas, as hard skills são muito procuradas por profissionais que lidam com o recrutamento de candidatos para compor o time de talentos de uma empresa. É muito comum, inclusive, que as empresas especifiquem nas vagas quais são as...
por Lisa Brasil | ago 9, 2023 | Gestão de Pessoas
As soft skills estão cada dia mais em alta nas empresas, sendo exigidas dos profissionais que buscam ingressar como parte da equipe. Por isso, é importante entender o que são, como são avaliadas e outros detalhes que fazem a diferença para que se possa chamar a...
